Download (2930Kb) - Wirtschaftsuniversität Wien

etwas anderes!), scheint doch das argwöhnische Betrachten der Kurskollegen seitens der
Partnerin die Ausnahme zu sein. Umgekehrt besitzt wohl auch der Teilnehmer ausreichend
Vertrauen, um seiner dreitägigen Absenz - zumindest aus diesem Grund - nicht entgegenzittern
zu müssen.
7.3.2.1.2 Zeitliche Belastung
Man sollte meinen, dass die oftmalige Abwesenheit des Teilnehmers ein beinahe unüberbrückbares
Problem in der Familie aufwirft. Die Interviewergebnisse belehren uns etwas
Besserem: Partner und Kind finden gleichermaßen, und zwar schneller als der studierende
Part der Familie, in einen neuen Zeitrhythmus, der fortan den Alltag bestimmt. Welche Größen
sind aber an dieser reibungslosen Umstellung beteiligt?
Beiden Familienangehörigen ist hilfreich, mit der Weiterbildungssituation an bekannte Zeitabläufe
anknüpfen zu können. Der Beruf des Teilnehmers ist seit je her einer, der mit hohem
zeitlichen Einsatz verbunden ist. Die Entbehrung des Vaters/Mannes, der auch sonst häufig
an Abenden oder Wochenenden Kundenbesuche wahrnehmen muss, ist bereits zur Gewohnheit
geworden. Ein Lehrgangsbesuch bedeutet so gesehen nicht so eine massive Neuorganisation,
zumal die betreffenden Tage ohnehin teilweise durch Berufstermine "blockiert"
wären.
Das Kind besitzt in unserem Fall zusätzlich den "Vorteil", dass es großteils die Väter sind,
die von der Kursteilnahme betroffen sind. Obwohl diesen im Leben jedes Sohnes/jeder Tochter
unbestritten eine immense Bedeutung zukommt, sind es doch eher die Mütter, die den
Hauptbezugspunkt bilden und nebenbei den Pflichten des Familienlebens (z.B. Hausfrauenarbeit,
Kinderbetreuung) nachkommen. Ich denke auch die Zustimmung der männlichen Leser
zu gewinnen, wenn ich behaupte, dass das Alltagsleben der Familie durch die Frau ungleich
besser aufrecht erhalten werden kann als durch den Mann. Dieser Umstand kommt
den Kindern zugute, die weiterhin ihrem gewohnten Tagesablauf nachgehen können - freilich
mit der Änderung, dass der Vater seltener greifbar ist als früher.
Was die Partner betrifft, so ist das Schlagwort "alternative Beschäftigung" hervorzuheben,
das im nächsten Abschnitt noch näher behandelt wird. Wir wollen hier nur anmerken, dass
sich für die Frau durch den Weiterbildungsbesuch des Mannes oftmalig Zeitressourcen auftun,
die dazu genutzt werden können, um einen Hobbys und Interessen nachzugehen. Diese
kommen gerade für eine Frau und Mutter und deren Bestreben, immer für Kinder und Mann
da zu sein, zu kurz. Die Möglichkeit, freie Stunden und Minuten für eigene Bedürfnisse zu
nutzen, entschädigt offensichtlich für die kursbedingten Belastungen. Mehr noch, sie bietet
eine willkommene Abwechslung, die den Partner (natürlich nur vorübergehend) entbehrlicher
macht.
7.3.2.2 Kursgewinne
Die Profite, die die Familie aus dem Kursbesuch des Mannes zieht, wurden schon einige
Male angeschnitten. Dennoch sollen die wesentlichsten Erkenntnisse kurz zusammengefasst
werden:
Kursgewinne für den Partner/die Partnerin
� Wenn auch nur vereinzelt, berichten einige Partner davon, durch Kurs bzw. die darauffolgenden
Dialoge mit dem Teilnehmer berufliches Know-how erworben zu haben. Dieser
Effekt, der der Weiterbildung unmittelbar zufällt, ist allerdings nicht ganz unumstritten.
Vielmehr können wir eine zweigeteilte Meinungshaltung erkennen: Da sind zum einen jene
Personen, die die fachliche Kommunikation als Ausbau der eigenen Qualifikation
383