- Page 1 and 2:
ONDERWIJSVISITATIE Onderwijs: secun
- Page 3 and 4:
voorwoord De visitatiecommissie bre
- Page 5 and 6:
Hoofdstuk 4 Vergelijkende tabel kwa
- Page 7 and 8:
deel 1 algemeen deel | 7
- Page 9 and 10:
Hoofdstuk 1 De Onderwijsvisitatie O
- Page 11 and 12:
Deelcommissie 3: commissie die de E
- Page 13 and 14:
Fase 2 De voorbereiding De commissi
- Page 15 and 16:
Hoofdstuk 2 Het domeinspecifieke re
- Page 17 and 18:
Gemeenschappelijke domeinspecifieke
- Page 19 and 20:
- A10 gerichtheid op adequaat en co
- Page 21 and 22:
Hoofdstuk 3 De opleidingen in verge
- Page 23 and 24:
Facet 1.2 Domeinspecifieke eisen De
- Page 25 and 26:
Van flexibilisering van de opleidin
- Page 27 and 28:
Onderwerp 3 Inzet van personeel Fac
- Page 29 and 30:
andere instellingen in de omgeving
- Page 31 and 32:
De commissies adviseren dat toegezi
- Page 33 and 34:
Hoofdstuk 4 Vergelijkende tabel kwa
- Page 35 and 36:
Artev EHSAL EhB Groep T HA HoGent H
- Page 37 and 38:
deel 2 Opleidingsrapporten Opleidin
- Page 39 and 40:
Hoofdstuk 1 Arteveldehogeschool Alg
- Page 41 and 42:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 43 and 44:
medewerkers bewaakt. Uit de gesprek
- Page 45 and 46:
maatschappij, waarbij alle eersteja
- Page 47 and 48:
specifiek het klassenmanagement en
- Page 49 and 50:
en de beoordeling, van het begin to
- Page 51 and 52:
Facet 2.4 Studieomvang Beoordelings
- Page 53 and 54:
leerbegeleiding (facet 4.2). Ook in
- Page 55 and 56:
Aanbevelingen ter verbetering: De e
- Page 57 and 58:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 59 and 60:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 61 and 62:
Facet 3.2 Eisen professionele geric
- Page 63 and 64:
Oordeel over onderwerp 3, inzet van
- Page 65 and 66:
mentoren, stagebegeleiders, mensen
- Page 67 and 68:
De hogeschool brengt de indicatoren
- Page 69 and 70:
- de studenten de diensten van bege
- Page 71 and 72:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 73 and 74:
Aanbevelingen ter verbetering: De b
- Page 75 and 76:
probleem vormt. De lectorenmobilite
- Page 77 and 78:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 79 and 80:
De commissie meent dat het stagemod
- Page 81 and 82:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 83 and 84:
Hoofdstuk 2 EHSAL, Europese Hogesch
- Page 85 and 86:
De eindcompetenties zijn vastgelegd
- Page 87 and 88:
De basiscompetenties werden in 1998
- Page 89 and 90:
Oordeel over onderwerp 1, doelstell
- Page 91 and 92:
onderwijsniveaus heen. Dit maakt he
- Page 93 and 94:
Erasmusprogramma’s naar Vlaandere
- Page 95 and 96:
Het oefenen van de vaardigheden ver
- Page 97 and 98:
Binnen de structuur van het opleidi
- Page 99 and 100:
Facet 2.5 Studielast Beoordelingscr
- Page 101 and 102:
De didactische werkvormen die gebru
- Page 103 and 104:
Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 105 and 106:
Studenten met taalproblemen krijgen
- Page 107 and 108:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 109 and 110:
ede waaier van mogelijkheden (omgaa
- Page 111 and 112:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 113 and 114:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 115 and 116:
Aanbevelingen ter verbetering: - to
- Page 117 and 118:
Oordeel over onderwerp 4, voorzieni
- Page 119 and 120:
In de lerarenopleiding Secundair On
- Page 121 and 122:
De commissie heeft alle metingen me
- Page 123 and 124:
Deze cel is een beleidsvoorbereiden
- Page 125 and 126:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 127 and 128:
de 50 % liggen. Noch de evolutie ov
- Page 129 and 130:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 131 and 132:
Hoofdstuk 3 Erasmushogeschool Bruss
- Page 133 and 134:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 135 and 136:
aan de vraag (van het departement,
- Page 137 and 138:
De commissie oordeelt dat het oplei
- Page 139 and 140:
De verantwoordelijken van de versch
- Page 141 and 142:
Doordat een aantal lectoren betrokk
- Page 143 and 144:
al deze externe partners bestaan er
- Page 145 and 146:
Als de studenten een overlastproble
- Page 147 and 148:
- Naast een omschrijving van de doe
- Page 149 and 150:
Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 151 and 152:
De procedures worden vastgelegd in
- Page 153 and 154:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 155 and 156:
Lectoren zijn gemandateerd in speci
- Page 157 and 158:
Facet 3.3 Kwantiteit personeel Beoo
- Page 159 and 160:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 161 and 162:
Facet 4.2 Studiebegeleiding Beoorde
- Page 163 and 164:
De buitenlandse studenten die kieze
- Page 165 and 166:
De opleiding geeft het volgende ove
- Page 167 and 168:
Facet 5.2 Maatregelen tot verbeteri
- Page 169 and 170:
hele opleiding bachelor Onderwijs a
- Page 171 and 172:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 173 and 174:
Lectorenmobiliteit in bachelor Secu
- Page 175 and 176:
Uit analyse van de gegevens blijkt
- Page 177 and 178:
Bijzonder kwaliteitskenmerk: Facet
- Page 179 and 180:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 181 and 182:
Hoofdstuk 4 Groep T - Leuven Hogesc
- Page 183 and 184:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 185 and 186:
De hogeschool wil leraren opleiden
- Page 187 and 188:
- Bij de ontwikkeling van verschill
- Page 189 and 190:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 191 and 192:
doelstellingen van waaruit ze hun e
- Page 193 and 194:
Bepaalde studenten kunnen een beroe
- Page 195 and 196:
Over de attitude adequaat en correc
- Page 197 and 198:
‘groeilijnen’ van de student. D
- Page 199 and 200:
Aanbevelingen ter verbetering: / Fa
- Page 201 and 202:
De commissie is van mening dat de v
- Page 203 and 204:
In het geval van betwisting kunnen
- Page 205 and 206:
De commissie heeft geconstateerd da
- Page 207 and 208:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 209 and 210:
Facet 3.2 Eisen professionele geric
- Page 211 and 212:
Oordeel over onderwerp 3, inzet van
- Page 213 and 214:
Op het gebied van de computerinfras
- Page 215 and 216:
Oordeel over onderwerp 4, voorzieni
- Page 217 and 218:
Facet 5.2 Maatregelen tot verbeteri
- Page 219 and 220:
het tweede semester op stage zijn e
- Page 221 and 222:
ze redelijk goed en snel een baan h
- Page 223 and 224:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 225 and 226:
curriculum en de evaluatie zijn pos
- Page 227 and 228:
metacognitieve vaardigheden en als
- Page 229 and 230:
Facet 2 Kwaliteit Beoordelingscrite
- Page 231 and 232:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 233 and 234:
Hoofdstuk 5 Hogeschool Antwerpen Al
- Page 235 and 236:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 237 and 238:
geleidelijke opbouw van de competen
- Page 239 and 240:
De stages worden mee beoordeeld doo
- Page 241 and 242:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 243 and 244:
Facet 2.2 Eisen professionele geric
- Page 245 and 246:
Door de stage centraal te stellen,
- Page 247 and 248:
Facet 2.5 Studielast Beoordelingscr
- Page 249 and 250:
omgeving om de beoogde competenties
- Page 251 and 252:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 253 and 254:
maatregelen aangetroffen om op die
- Page 255 and 256:
middenkader volgde drie vormingsdag
- Page 257 and 258:
vestigingsplaatsen geeft. De commis
- Page 259 and 260:
Oordeel over onderwerp 3, inzet van
- Page 261 and 262:
ibliotheeknetwerk. Alle modules van
- Page 263 and 264:
onderwijsreglement en examenaangele
- Page 265 and 266:
Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 267 and 268:
- het aanstellen van een budgetcomm
- Page 269 and 270:
voorzien. Kwaliteitszorg moet een v
- Page 271 and 272:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 273 and 274:
Uit de slaagcijfers blijkt dat er g
- Page 275 and 276:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 277 and 278:
Hoofdstuk 6 Hogeschool Gent Algemen
- Page 279 and 280:
- technieken, vaardigheden en aanpa
- Page 281 and 282:
Facet 1.2 Domeinspecifieke eisen Be
- Page 283 and 284:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 285 and 286:
Facet 2.2 Eisen professionele geric
- Page 287 and 288:
Het eindwerk wordt uitgewerkt en be
- Page 289 and 290:
Facet 2.5 Studielast Beoordelingscr
- Page 291 and 292:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 293 and 294:
Facet 2.9 Toelatingsvoorwaarden Beo
- Page 295 and 296:
- de opleiding aandacht besteedt aa
- Page 297 and 298:
stelt vast dat de lectoren en het o
- Page 299 and 300:
Facet 3.3 Kwantiteit personeel Beoo
- Page 301 and 302:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 303 and 304:
De studenten beamen dat de onthaalp
- Page 305 and 306:
Oordeel over onderwerp 4, voorzieni
- Page 307 and 308:
Sinds het academiejaar 2003-2004 sc
- Page 309 and 310:
Facet 5.3 Betrekken van medewerkers
- Page 311 and 312:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 313 and 314:
Voor meer dan de helft van de stude
- Page 315 and 316:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 317 and 318:
Hoofdstuk 7 Hogeschool West-Vlaande
- Page 319 and 320:
- de leraar als partner van externe
- Page 321 and 322:
Facet 1.2 Domeinspecifieke eisen Be
- Page 323 and 324:
Oordeel over onderwerp 1, doelstell
- Page 325 and 326:
Bij het begin van het academiejaar
- Page 327 and 328:
aandacht voor deze thema’s tijden
- Page 329 and 330:
ichten op de vraag naar het waarom
- Page 331 and 332:
Aanbevelingen ter verbetering: Het
- Page 333 and 334:
aangehaald, is dat enerzijds positi
- Page 335 and 336:
wordt door de opleidings- en stagec
- Page 337 and 338:
Oordeel over onderwerp 2, programma
- Page 339 and 340:
werkgroepen van vakcollega’s uit
- Page 341 and 342:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 343 and 344:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 345 and 346:
Facet 4.2 Studiebegeleiding Beoorde
- Page 347 and 348:
departementshoofd of naar de lector
- Page 349 and 350:
Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 351 and 352:
de pas afgestudeerden. Dergelijke g
- Page 353 and 354:
Decretaal zetelen in de raad van be
- Page 355 and 356:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 357 and 358:
Gezien de kleinschaligheid van de o
- Page 359 and 360:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 361 and 362:
Hoofdstuk 8 Karel de Grote-Hogescho
- Page 363 and 364:
Beroepsspecifieke competenties Het
- Page 365 and 366:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 367 and 368:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 369 and 370:
vergroten. De laatste academiejaren
- Page 371 and 372:
van didactisch materiaal en het opz
- Page 373 and 374:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 375 and 376:
De commissie oordeelt dat de werkvo
- Page 377 and 378:
contactlector. De score komt tot st
- Page 379 and 380:
merkelijk lager. De commissie heeft
- Page 381 and 382:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 383 and 384:
Uit het zelfevaluatierapport en de
- Page 385 and 386:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 387 and 388:
De instroombegeleiding start met ee
- Page 389 and 390:
Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 391 and 392:
opgesteld. Eveneens worden verantwo
- Page 393 and 394:
Zowel de studenten, de docenten als
- Page 395 and 396:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 397 and 398:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 399 and 400:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 401 and 402:
Hoofdstuk 9 Katholieke Hogeschool B
- Page 403 and 404:
Het beroepsprofiel van de leraar (B
- Page 405 and 406:
Netwerk, zorgt ervoor dat de situer
- Page 407 and 408:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 409 and 410:
Facet 2.2 Eisen professionele geric
- Page 411 and 412:
Ook het project ’t Scharnier past
- Page 413 and 414:
Sinds enkele jaren vraagt de opleid
- Page 415 and 416: Facet 2.6 Afstemming tussen vormgev
- Page 417 and 418: op het vlak van de stage duidelijk
- Page 419 and 420: Oordeel over onderwerp 2, programma
- Page 421 and 422: dient expliciet gewaardeerd en geko
- Page 423 and 424: Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 425 and 426: Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 427 and 428: Studenten met specifieke vragen of
- Page 429 and 430: - wat de studiebegeleiding betreft:
- Page 431 and 432: en mogelijke probleemvelden voor be
- Page 433 and 434: Facet 5.3 Betrekken van medewerkers
- Page 435 and 436: Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 437 and 438: ekijken. De lectoren blijken niet o
- Page 439 and 440: Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 441 and 442: Hoofdstuk 10 Katholieke Hogeschool
- Page 443 and 444: Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 445 and 446: Een competentieprofiel moet uitgewe
- Page 447 and 448: Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 449 and 450: van de drijvende krachten. Lectoren
- Page 451 and 452: Facet 2.2 Eisen professionele geric
- Page 453 and 454: persoonlijk ontwikkelingsplan, refl
- Page 455 and 456: LOV: De opleiding werkt volgens de
- Page 457 and 458: aantal taken, de inhoud ervan, proc
- Page 459 and 460: De commissie adviseert om de onderz
- Page 461 and 462: LOV: De commissie raadt aan om de m
- Page 463 and 464: LOV: Van de eerstejaarsstudenten he
- Page 465: Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 469 and 470: Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 471 and 472: LOV: Het departement heeft de voorb
- Page 473 and 474: egeleiding zijn drie lectoren veran
- Page 475 and 476: Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 477 and 478: is een keuze die enige tijd resulte
- Page 479 and 480: Oordeel over onderwerp 5, interne k
- Page 481 and 482: Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 483 and 484: LOT: De commissie stelt dat de dive
- Page 485 and 486: Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 487 and 488: Hoofdstuk 11 Katholieke Hogeschool
- Page 489 and 490: Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 491 and 492: Aanbevelingen ter verbetering: Het
- Page 493 and 494: Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 495 and 496: moeten garanderen in de graden waar
- Page 497 and 498: Aanbevelingen ter verbetering: Verb
- Page 499 and 500: Facet 2.6 Afstemming tussen vormgev
- Page 501 and 502: Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 503 and 504: Oordeel over onderwerp 2, programma
- Page 505 and 506: Het financiële beleid van de overh
- Page 507 and 508: Oordeel over onderwerp 3, inzet van
- Page 509 and 510: Facet 4.2 Studiebegeleiding Beoorde
- Page 511 and 512: Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 513 and 514: Facet 5.3 Betrekken van medewerkers
- Page 515 and 516: Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 517 and 518:
Facet 6.2 Onderwijsrendement Beoord
- Page 519 and 520:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 521 and 522:
Hoofdstuk 12 Katholieke Hogeschool
- Page 523 and 524:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 525 and 526:
De opleidingsvisie, samengevat in h
- Page 527 and 528:
De opleiding heeft zich verder geï
- Page 529 and 530:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 531 and 532:
Facet 2.2 Eisen professionele geric
- Page 533 and 534:
Eindwerk Het uitgangspunt voor de i
- Page 535 and 536:
Het curriculum werd onderzocht op o
- Page 537 and 538:
Onder studietijd verstaat de opleid
- Page 539 and 540:
De aansluiting didactisch concept -
- Page 541 and 542:
Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 543 and 544:
Aanbevelingen ter verbetering: Naar
- Page 545 and 546:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 547 and 548:
Voor de vakdomeinen wordt er gestre
- Page 549 and 550:
Er is geen sprake van buitenlandse
- Page 551 and 552:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 553 and 554:
De opleidingen investeren het nodig
- Page 555 and 556:
Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 557 and 558:
- een teambuildingtraject voor leid
- Page 559 and 560:
Afgestudeerden worden sinds 2003 be
- Page 561 and 562:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 563 and 564:
De slaagcijfers over de laatste vij
- Page 565 and 566:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 567 and 568:
Hoofdstuk 13 Katholieke Hogeschool
- Page 569 and 570:
Het voornaamste actiepunt dat hieru
- Page 571 and 572:
Facet 1.2 Domeinspecifieke eisen Be
- Page 573 and 574:
van het secundair op het hoger onde
- Page 575 and 576:
spontaan de neiging is ontstaan om
- Page 577 and 578:
kanalen (rapportering op opleidings
- Page 579 and 580:
De commissie stelt vast dat kenniso
- Page 581 and 582:
Facet 2.4 Studieomvang Beoordelings
- Page 583 and 584:
Facet 2.6 Afstemming tussen vormgev
- Page 585 and 586:
aantal gevallen overleg gepleegd me
- Page 587 and 588:
Secundair Onderwijs-Hoger Onderwijs
- Page 589 and 590:
en op basis van de volgende constat
- Page 591 and 592:
contractuele wervingen aangevuld. V
- Page 593 and 594:
linken met het werkveld zijn dan oo
- Page 595 and 596:
Oordeel over onderwerp 3, inzet van
- Page 597 and 598:
geëxperimenteerd met de elektronis
- Page 599 and 600:
Facet 4.2 Studiebegeleiding Beoorde
- Page 601 and 602:
Oordeel over onderwerp 4, voorzieni
- Page 603 and 604:
De kwaliteitswerking concentreerde
- Page 605 and 606:
Facet 5.2 Maatregelen tot verbeteri
- Page 607 and 608:
Alumni worden tot nu toe niet forme
- Page 609 and 610:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 611 and 612:
Binnenkomende studentenmobiliteit b
- Page 613 and 614:
fenomeen, aangezien steeds meer stu
- Page 615 and 616:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 617 and 618:
Hoofdstuk 14 Katholieke Hogeschool
- Page 619 and 620:
- zin voor samenwerking, - verantwo
- Page 621 and 622:
zover mogelijk, doorverwezen naar d
- Page 623 and 624:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 625 and 626:
Facet 2.2 Eisen professionele geric
- Page 627 and 628:
de vakdidactiek vertrekt elke vakle
- Page 629 and 630:
De hogeschool neemt deel aan een on
- Page 631 and 632:
De studenten ervaren de beoordeling
- Page 633 and 634:
Oordeel over onderwerp 2, programma
- Page 635 and 636:
omgezet. Het tussentijdse overleg o
- Page 637 and 638:
Aanbevelingen ter verbetering: Het
- Page 639 and 640:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 641 and 642:
ijeenkomsten op initiatief van de a
- Page 643 and 644:
en begeleid door de dienst Internat
- Page 645 and 646:
kwaliteitszorgsysteem is echter nog
- Page 647 and 648:
kanalen. Zo blijken de studenten de
- Page 649 and 650:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 651 and 652:
opleiding of studiegebied. Daardoor
- Page 653 and 654:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 655 and 656:
Hoofdstuk 15 Katholieke Hogeschool
- Page 657 and 658:
Beroepsspecifieke competenties Het
- Page 659 and 660:
- Muzische vaardigheden (basco 3) -
- Page 661 and 662:
Facet 1.2 Domeinspecifieke eisen Be
- Page 663 and 664:
De commissie waardeert de ruimte di
- Page 665 and 666:
Intercontinentale studieperiodes bl
- Page 667 and 668:
inhoudelijk goed gefundeerde afstud
- Page 669 and 670:
Verder besteedt RENO-Torhout op een
- Page 671 and 672:
gesubsidieerde looptijd (2002-2003,
- Page 673 and 674:
Er wordt in principe gestreefd naar
- Page 675 and 676:
Facet 2.5 Studielast Beoordelingscr
- Page 677 and 678:
Facet 2.6 Afstemming tussen vormgev
- Page 679 and 680:
vaardigheden en optiespecifieke vaa
- Page 681 and 682:
Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 683 and 684:
Vanwege de grote verscheidenheid in
- Page 685 and 686:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 687 and 688:
Binnen KATHO - en bijgevolg ook bin
- Page 689 and 690:
Wel werken, als uitvloeisel van de
- Page 691 and 692:
Facet 3.3 Kwantiteit personeel Beoo
- Page 693 and 694:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 695 and 696:
voor een aantal studenten, en dat z
- Page 697 and 698:
Sinds het academiejaar 2002-2003 is
- Page 699 and 700:
Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 701 and 702:
Meetresultaten hebben aanleiding ge
- Page 703 and 704:
Het contact met het beroepenveld wo
- Page 705 and 706:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 707 and 708:
Met betrekking tot de stages en het
- Page 709 and 710:
Oordeel over onderwerp 6, resultate
- Page 711 and 712:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 713 and 714:
Hoofdstuk 16 Plantijnhogeschool - H
- Page 715 and 716:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 717 and 718:
hebben tot de ontwikkeling van het
- Page 719 and 720:
Oordeel over onderwerp 1, doelstell
- Page 721 and 722:
Met betrekking tot vakoverschrijden
- Page 723 and 724:
vaststellen dat de opleiding beschi
- Page 725 and 726:
De portfolio’s die de commissie h
- Page 727 and 728:
Facet 2.5 Studielast Beoordelingscr
- Page 729 and 730:
ontwikkelen van competenties de stu
- Page 731 and 732:
Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 733 and 734:
Oordeel over onderwerp 2, programma
- Page 735 and 736:
De directie heeft een aanvang genom
- Page 737 and 738:
De omkadering met ATP bedroeg in 20
- Page 739 and 740:
lectoren over individuele werkplaat
- Page 741 and 742:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 743 and 744:
wordt bij (oud-)studenten, experten
- Page 745 and 746:
Een eerste groep van stakeholders z
- Page 747 and 748:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 749 and 750:
Oordeel over onderwerp 6, resultate
- Page 751 and 752:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 753 and 754:
Hoofdstuk 17 Provinciale Hogeschool
- Page 755 and 756:
Beroepsspecifieke competenties Het
- Page 757 and 758:
uitholling van de kerncompetenties
- Page 759 and 760:
Onderwerp 2 Programma Facet 2.1 Rel
- Page 761 and 762:
weinig partijen betrokken waren bij
- Page 763 and 764:
ijvoorbeeld observatiestages in (in
- Page 765 and 766:
innen de stages. De opleiding stemt
- Page 767 and 768:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 769 and 770:
hieromtrent. De lectoren kunnen zel
- Page 771 and 772:
AMD-project waaraan ook de PHL part
- Page 773 and 774:
Onderwerp 3 Inzet van het personeel
- Page 775 and 776:
Facet 3.2 Eisen professionele geric
- Page 777 and 778:
De commissie heeft waargenomen dat
- Page 779 and 780:
De hogeschool hecht erg veel belang
- Page 781 and 782:
cursus ‘Internationalisering stud
- Page 783 and 784:
esultaten. De lectoren ontvangen ee
- Page 785 and 786:
De commissie constateert dat zelfev
- Page 787 and 788:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 789 and 790:
Aanbevelingen ter verbetering: De c
- Page 791 and 792:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 793 and 794:
Hoofdstuk 18 XIOS Hogeschool Limbur
- Page 795 and 796:
Onderwerp 1 Doelstellingen van de o
- Page 797 and 798:
Aanbevelingen ter verbetering: De a
- Page 799 and 800:
- er actief en dynamisch wordt inge
- Page 801 and 802:
Het vakoverschrijdend werken is eve
- Page 803 and 804:
De eindwerken en het daarbij horend
- Page 805 and 806:
De opleiding biedt geen keuzemodule
- Page 807 and 808:
Facet 2.6 Afstemming tussen vormgev
- Page 809 and 810:
Facet 2.8 Masterproef Beoordelingsc
- Page 811 and 812:
Oordeel over onderwerp 2, programma
- Page 813 and 814:
De criteria voor benoemingen zijn g
- Page 815 and 816:
Facet 3.3 Kwantiteit personeel Beoo
- Page 817 and 818:
Onderwerp 4 Voorzieningen Facet 4.1
- Page 819 and 820:
- internetaansluiting mogelijk in d
- Page 821 and 822:
De tweedelijnsbegeleiding wordt voo
- Page 823 and 824:
Onderwerp 5 Interne kwaliteitszorg
- Page 825 and 826:
aan de studenten gevraagd wat ze va
- Page 827 and 828:
Onderwerp 6 Resultaten Facet 6.1 Ge
- Page 829 and 830:
Aanbevelingen ter verbetering: Vold
- Page 831 and 832:
Globaal oordeel De visitatiecommiss
- Page 833 and 834:
Contacten met externe partners Ope
- Page 835 and 836:
Uit de schriftelijke bevraging van
- Page 837 and 838:
Overzichtstabel van de oordelen 1 s
- Page 839 and 840:
ijlagen Bijlagen | 839
- Page 841 and 842:
ijlage 1 Curriculum vitae van de co
- Page 843 and 844:
Roger Waeyaert is licentiaat wetens
- Page 845 and 846:
ijlage 2 Onafhankelijkheidsverklari
- Page 891 and 892:
Onafhankelijkheidsverklaringen van
- Page 893 and 894:
ijlage 3 Bezoekschema’s Bezoeksch
- Page 895 and 896:
ijlage 4 Lijst van afkortingen en l
- Page 897 and 898:
KHLEU KHLIM KHM KSO KUB KUL KZ LASS
- Page 899 and 900:
VQF VTE VTO VUB WENK, Wenk, W&K XIO
- Page 901 and 902:
Nota’s ..........................