Universidad de Chile Facultad de Derecho Departamento Derecho ...

En relación a la pretensión del actor de adeudársele feriado legal y proporcional, se accederá a la
demanda por dichos conceptos, por no encontrarse acreditado en autos que la demandada los hubiera
otorgado o compensado en dinero. Por otra parte el feriado proporcional ha sido un rubro reconocido
de deuda de parte de la demandada incluso ante la Inspección del Trabajo.
Para efectos de determinar el monto de las prestaciones a que será condenada la demandada se tendrá
como remuneración del actor la suma de $184.697, cantidad que fuera señalada por la demandada y
que a la vez es aproximadamente coincidente con aquella expresada por el actor ante la Inspección del
Trabajo, según consta. La prueba ha sido valorada conforme a las reglas de la sana crítica. Incumbe
probar las obligaciones o su extinción al que alega aquéllas o ésta. Los demás antecedentes allegados a
los autos en nada alteran o desvirtúan las conclusiones a las que se ha llegado.
RECURSO= Casación en el Fondo
PUBLICACION= Libro Registro de Sentencias Laborales de la Corte Suprema, Septiembre, 12-15,
2005
OBSERVACIONES= Sentencia pronunciada por los ministros José Pérez Zañartu, Urbano Marín
Vallejo, Jorge Medina Cuevas, y los abogados integrantes Juan Infante Philippi y Roberto Jacob
Chocair.
Bajo el numeral II se extractó la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago, de fecha 28 de
marzo de 2005, la cual quedó firme al rechazarse el recurso de casación en el fondo interpuesto.
Fallo de Corte de Apelaciones pronunciado por los ministros Raimundo Díaz Gamboa, Lamberto
Cisternas Rocha, y la abogada integrante María Valencia Mercado.
FUENTE= Base de Datos Jurisprudencial Facultad de Derecho de la Universidad de Chile
EXTRACTADOR= Johanna Koch Pavez
TRIBUNAL= Corte Suprema de Justicia
FECHA= 13.09.2005
ROL= 1794-05 (Santiago)
NORMA= Art. 1698 CC; 159 No. 2 CTRAB, 455 CTRAB, 456 CTRAB, 458 CTRAB, 463 CTRAB;
766 CPC, 768 CPC
DESCRIPTORES= Contrato de Trabajo, Despido. Despido, Onus Probandi. Despido Injustificado,
Procedencia. Casación en la Forma, Causales. Causales de Casación en la Forma, Falta Requisitos
Sentencia. Causal Falta Requisitos Sentencia, Procedencia. Casación en el Fondo, Procedencia.
Casación en el Fondo, Resolución Recurrible. Casación en el Fondo, Naturaleza Derecho Estricto.
Casación en el Fondo, Falta de Fundamento
EXTRACTO= I Corte Suprema: Casación en la Forma: El demandante deduce recurso de nulidad
formal en contra de la sentencia de segunda instancia, invocando la causal contemplada en el artículo
768 número 5 del Código de Procedimiento Civil, en relación con el artículo 458 números 5 y 6 del
Código del Trabajo, denunciando la falta de las consideraciones de hecho y de derecho que sirven de
fundamento a la sentencia, la cita de los preceptos legales y a falta de éstos, de los principios de
equidad en que el fallo se basa. Señala al efecto que no hay tales consideraciones respecto de los
hechos que sustentaron la demanda, sino, por el contrario, hicieron presente que la contienda versaba
sobre la existencia o no del despido, lo que es erróneo, pues el despido o su ausencia fue causal de
término del contrato que era la materia de la litis.
No obstante lo argumentado por el recurrente, lo cierto es que de la lectura del fallo impugnado resulta
que se analizaron las probanzas conforme a las reglas de la sana crítica, que en él se expusieron las
consideraciones de hechos y de derecho que sirvieron de fundamento para rechazar la demanda, así
como los principios legales en que se basa esta conclusión, al margen que no hayan coincidido con la
posición jurídica que sustentaba el recurrente.
Lo razonado resulta suficiente para desechar en esta etapa de tramitación el recurso de casación en la
forma deducido en autos.