30.07.2013 Views

Personaleadministrativ vejledning - Krim

Personaleadministrativ vejledning - Krim

Personaleadministrativ vejledning - Krim

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Sidst revideret 22.06.2012<br />

overenskomstområdet - at klarlægge, hvad parterne har været enige<br />

om ved aftalens indgåelse.<br />

Kapitel 4<br />

Lokal uenighed om forståelsen af en aftale bør derfor i første omgang<br />

forelægges for Moderniseringsstyrelsen, idet Finansministeriet som<br />

aftalepart har det mest indgående kendskab til forudsætningerne for<br />

og omstændighederne i forbindelse med aftalens tilblivelse.<br />

Også i tilfælde, hvor et andet ministerium/styrelse efter bemyndigelse<br />

har indgået aftalen, bør fortolkningstvister forelægges for<br />

Moderniseringsstyrelsen, bl.a. under hensyn til den eventuelle<br />

sammenhæng med og konsekvenser for andre aftaler på<br />

tjenestemandsområdet.<br />

Lykkes det ikke ved Finansministeriets mellemkomst, herunder ved<br />

forhandlinger med den/de berørte centralorganisation(er), at nå til<br />

enighed om fortolkningen, kan den forurettede part indbringe sagen<br />

for Tjenestemandsretten.<br />

4.7.3. Påtaleret<br />

Sager kan indbringes for Tjenestemandsretten af en eller flere af de<br />

centralorganisationer, der er part i hovedaftalen af 1969, og af<br />

finansministeren.<br />

Sager kan kun anlægges mod en eller flere centralorganisationer eller<br />

finansministeren.<br />

En tjenestemand kan ikke indbringe en sag for Tjenestemandsretten.<br />

Sager, der hører under Tjenestemandsretten, kan ikke indbringes for<br />

de almindelige domstole. En tjenestemand kan dog anlægge sag ved<br />

de almindelige domstole om overtrædelse og fortolkning af aftaler og<br />

bestemmelser, der træder i stedet for aftaler (jf. afsnit 4.7.1), når<br />

vedkommende centralorganisation har afslået at indbringe sagen for<br />

Tjenestemandsretten. Sådanne sager skal anlægges inden 6 måneder<br />

efter, at tjenestemanden har modtaget meddelelse om den endelige<br />

administrative afgørelse, eller sagen er afvist af centralorganisationen<br />

eller Tjenestemandsretten.<br />

Side 32 af 38

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!