30.07.2013 Views

Personaleadministrativ vejledning - Krim

Personaleadministrativ vejledning - Krim

Personaleadministrativ vejledning - Krim

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Sidst revideret 22.06.2012<br />

Kapitel 17<br />

uddannelsesmæssige ansvar for eleven i hele aftaleperioden. Eleven<br />

ansættes i praktikvirksomheden med elevløn.<br />

Den ny mesterlære er en aftaletype, der er indført fra august 2006 for<br />

at tilgodese de praktisk orienterede unge. Hele - eller næsten hele - det<br />

første år af uddannelsesaftalen gennemføres som praktisk oplæring i<br />

virksomheden og træder i stedet for grundforløbet på skole, som de<br />

andre elever skal gennemføre. Praktikvirksomheden har det juridiske,<br />

økonomiske og uddannelsesmæssige ansvar for eleven i hele<br />

aftaleperioden. Eleven ansættes i praktikvirksomheden som<br />

lønmodtager med elevløn.<br />

I en kombinationsaftale indgår eleven aftaler med to eller flere<br />

praktikvirksomheder, så delaftalerne tilsammen omfatter hele<br />

uddannelsen og de dertil hørende skoleophold. Ved indgåelse af<br />

aftalerne fastlægger praktikvirksomhederne, hvilke perioder eleven er<br />

tilknyttet den enkelte virksomhed. Det kan foregå på flere måder:<br />

Eleven kan enten tilbringe praktiktiden skiftevis i to eller flere<br />

praktikvirksomheder i perioder på f.eks. et halvt år ad gangen eller i et<br />

forløb, hvor praktikvirksomhedernes uddannelsesaftaler med eleven<br />

afløser hinanden i et fortløbende praktikforløb.<br />

Praktikvirksomhederne har det juridiske, økonomiske og<br />

uddannelsesmæssige ansvar for eleven i hver deres aftaleperiode. Det<br />

er et krav, at alle aftaler skal være på plads og dække hele<br />

uddannelsesforløbet, inden den første aftaleperiode begynder.<br />

En flex-kombinationsaftale er typisk velegnet for stærkt<br />

specialiserede praktikvirksomheder. Den adskiller sig fra almindelige<br />

kombinationsaftaler ved, at det samlede uddannelsesforløb ikke er<br />

aftalt ved starten af første aftaleperiode. Skolen garanterer, at eleven<br />

kan færdiggøre uddannelsen gennem nye aftaler. Er der perioder, som<br />

ikke er dækket af aftaler, tilbydes eleven skolepraktik, hvis den valgte<br />

uddannelse udbydes med skolepraktik, og hvis eleven opfylder<br />

nærmere regler om egnethed, geografisk mobilitet,<br />

uddannelsesmæssig mobilitet og aktiv søgning (EMMA). Den enkelte<br />

virksomhed har kun det juridiske, økonomiske og<br />

uddannelsesmæssige ansvar for eleven i sin egen aftaleperiode. Flex-<br />

Side 4 af 18

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!