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Marketing de Servicios 6ta Ed, Christopher Lovelock

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EXHIBICIÓN 4

Típica tienda de Jollibee en Filipinas

población que se sentía cómodo y como en casa en un entorno

donde el personal les hablaba en el idioma local, a diferencia

de otras tiendas donde les hablaban en inglés y en donde

algunos podrían percibir que la atmósfera proyectaba un ambiente

elitista.

La cadena Jollibee había adaptado sus estrategias de marketing

a la cultura y estilo de vida de los filipinos. “La familia

filipina normal reserva los fines de semana especialmente para

los niños”, señaló un analista de negocios regional, “y los

padres procuran preguntarles a sus hijos en dónde desean comer”.

Jollibee atraía a los niños con actividades de juego dentro

de los locales y con un repertorio de personajes cautivadores.

Su personaje Champ, con cabeza de hamburguesa y guantes de

box, compitió contra Hamburglar de McDonald’s. Observadores

de la industria reportaron que la abeja gigante y sonriente,

color rojo y amarillo, y una niña rubia con el pelo de espagueti,

llamada Hetti (mascota de los restaurantes Jollibee) eran más

reconocidas y queridas en Filipinas que Ronald McDonald. Jollibee

se esforzó por mantener su dominio en el segmento de

los niños al promocionar sus Jolly Kiddie Meals y al ofrecer la

opción de Regular Yum, Spaghetti Special y Chickenjoy. Al

contar con una estrategia publicitaria que estaba profundamente

arraigada en los valores tradicionales de la familia y con

un tinte de orgullo nacional, Jollibee pudo posicionarse como

el destino de los paseos familiares.

La encuesta DLSU

cortés; y la limpieza (L), desde la acera hasta la cocina,

desde los uniformes hasta los utensilios, debe mantenerse

todo el tiempo.

La empresa reconoció que para mantener estándares elevados

era necesario que los empleados estuvieran comprometidos

con ASL. Jollibee Foods Corporation pagaba el paquete

de compensación y beneficios más alto de la industria

filipina de comida rápida. Todos los empleados se sometían a

exhaustivos programas de capacitación basados en los estándares

subyacentes. Además, los gerentes recibían capacitación

continua en los sistemas de operaciones más recientes y

en habilidades para la administración de personal. Los miembros

calificados del personal tenían oportunidades de hacer

una carrera en puestos gerenciales.

Estrategia de marketing

La filosofía de marketing de JFC se basaba en estar más cerca

de las familias Filipinas que sus competidores. Existía la percepción

generalizada de que Jollibee era un establecimiento

filipino de servicios que había logrado captar el gusto único de

los nativos, por lo que invocaba instintos patrióticos o “pam-

Pinoy”. La cadena también atraía a un amplio grupo de la

Una encuesta realizada a mediados de 2004 por los estudiantes

de administración de University De La Salle en Manila,

comparó la proposición de valor de Jollibee con la de

McDonald’s en Filipinas (exhibición 5) y reveló los principales

factores racionales y emocionales que determinaban

las decisiones de los consumidores filipinos en los restaurantes

de comida rápida.

Atributos racionales

De los diez principales atributos que determinan la selección

de un restaurante de comida rápida, el más importante, citado

por el 90 por ciento de los encuestados, era que éste fuera “accesible

económicamente y/o barato”. El siguiente fue “un

servicio rápido” (citado por el 78 por ciento), seguido por “la

accesibilidad” (70 por ciento). Otros atributos mencionados

fueron “sabroso”, “comida variada”, “personal servicial”, “servicio

a domicilio”, “artículos promocionales útiles”, “anuncios

frecuentes y efectivos” y “oferta de productos de temporada”

(exhibición 6). El 94 por ciento de los clientes de Jollibee eligieron

que fuera accesible económicamente y/o barato, seguido

por “accesibilidad/muchos locales” (72 por ciento) y “sabroso”

(66 por ciento). No obstante, sólo el 44 por ciento citó “más

rápido” como un atributo deseable.

Atributos emocionales

Para la comida rápida en general, los tres atributos más dominantes

fueron una atmósfera amistosa (76 por ciento), orientado

hacia la familia o pampamilya (74 por ciento) y para pasar el

rato o tambayan (66 por ciento) (exhibición 7). Los otros atributos

emocionales considerados por los encuestados fueron la

Jollibee Foods Corporation 535

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