Koordination und Qualität im Gesundheitswesen

Routineinformationen der Sozialversicherung
307. Die Zahl der meldepflichtigen Arbeitsunfälle geht seit 1960 zurück, variiert dabei
aber zwischen den Branchen. 67 Vergleichsweise hoch ist die Zahl der meldepflichtigen
Unfälle in den Wirtschaftszweigen Bau (79 Fälle je 1.000 Vollarbeiter im Jahr 2002),
Holz (76) und Landwirtschaft (60). Als ‚Berufskrankheit‘ im versicherungsrechtlichen
Sinne ist eine Krankheit definiert, die von der Bundesregierung nach § 9 Abs. 1
SGB VII durch Verordnung und mit Zustimmung des Bundesrates als Berufskrankheit
anerkannt ist. 68 Eine weitere Bedingung für die Anerkennung im Einzelfall ist, dass der
Versicherte die Krankheit infolge der Ausübung einer versicherten Tätigkeit erleidet.
Die Zahl der anerkannten Fälle geht seit 1995 zurück. Sie lag 2002 bei 18.352 Fällen
(Deutscher Bundestag 2003). Die Erhebung, Auswertung und Publikation von statistischen
Daten zu Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten gehört zum Aufgabenspektrum
der gesetzlichen Unfallversicherung (GUV). Sie bilden die berufsbedingte Krankheitslast
und das Gefährdungspotenzial bestimmter Arten der Berufstätigkeit aber nur sehr
unvollständig ab.
308. Routineveröffentlichungen der gesetzlichen Rentenversicherung (GRV) beziehen
sich u. a. auf die Inanspruchnahme von Rehabilitationsmaßnahmen sowie Berentungsdiagnosen.
Epidemiologische Analysen zu den Ursachen der Frühberentung sind eine
Voraussetzung für Planungsvorhaben in der medizinischen Rehabilitation, um den
Grundsatz ‚Rehabilitation vor Rente‘ umsetzen zu können (Tiemann, F. 2002). In der
Analyse von statistischen Angaben zur Frühberentung und ihrer Bedeutung für das betriebliche
Gesundheitsmanagement sollte aber auch berücksichtigt werden, dass die
vorgezogene Berentung in den zurückliegenden 25 Jahren eine zentrale, von allen Akteursgruppen
unterstützte Strategie zur Bekämpfung der Arbeitslosigkeit war. Diese
Politik der Frühberentung hat vermutlich dazu beigetragen, dass die meisten Unternehmen
nur relativ wenig Initative in der betrieblichen Gesundheitspolitik entwickelten
(Bertelsmann Stiftung und Hans-Böckler-Stiftung 2004).
309. Daten zu AU-Tagen werden von BKKen, AOKen und einzelnen Ersatzkassen
publiziert. Sie erfassen insgesamt rund 20 Mio. erwerbstätige Mitglieder der GKV
67 Dieser Rückgang ist sowohl ein Erfolg der Primärprävention durch den Arbeitsschutz als auch das
Ergebnis des technischen Fortschritts und des Wandels der Arbeitswelt.
68 Eine Berufskrankheitenverordnung wurde erstmals 1925 erlassen und erlaubte eine Entschädigung
bei 11 anerkannten Krankheiten. Die Liste der möglichen Berufskrankheiten umfasst derzeit 68
Krankheiten (Bundesverband der Unfallkassen 2004).
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