BEWUßTSEINS- UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG

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Bildhaften ins Bewußtsein gerückt, daß Licht und Schatten, Bewußtes
und Unbewußtes alle menschliche und organisatorische Realität prägen.
Das bewußte Formen innerer Bilder und die im Handeln sichtbar
werdenden Werthaltungen ermöglichen also verantwortlich werdendes
Handeln, das sich nicht in der verantwortungslosen Beschränkung auf
Funktionalitäten und quantifizierbare und/oder unmittelbar finanzielle
Ziele erschöpft. Die Aktivierung eines bewußten Zuganges zu inneren
Bildern birgt jedoch auch Gefahren. Bildhaftes kann, als Leitbild
eingesetzt, direkte Manipulation erleichtern und innere Unabhängigkeit
und Lebendigkeit ebenso unterdrücken, wie das Fehlen eines Zugangs
zu inneren Bildern. Die Begriffe Feindbild und manipulative Führung
gehören als exemplarische Mahnung in diesen Zusammenhang.
12 Organisation und Leben II: Organisation im Spiegel des Organismusbildes
12.1 Leitfragen
Die bis hier erarbeiteten Ergebnisse zeigen, daß sich jegliche von Menschen
gelebte Realität im Spannungsfeld der Pole Geist und Materie mit der
„Zwischenwelt“ des Seelischen entwickelt. Daher kann Bewußtseins- und
Organisationsentwicklung nur dann bewußt werdend gelebt werden, wenn
diese drei Schichten von Realität unter Beachtung einer vierten Dimension
(Zeit und Entwicklung) einbezogen werden – wissend, daß auch solcherart
vorstrukturierte ganzheitliche Modelle blicklenkende und ablenkende
Eigenschaften haben.
Das Organisationskonzept von Friedrich Glasl und Bernard Lievegoed
entspricht dieser Grundhaltung als Konkretisierung des Organismusbildes
der Organisation. Daher geht es hier nicht um die Neuentwicklung eines
Organisationskonzeptes, sondern um die Darstellung, Bearbeitung, Deutung
und Bewertung dieses Konzeptes in der Weise, daß das Thema Bewußtseins-
und Organisationsentwicklung sichtbar wird und darum, weitere
Entwicklungspotentiale von Konzepten und Realitäten mit Hilfe folgender
Leitfragen auszuloten:
1. Wie kann die Essenz des Lebens von Menschen und Organisationen
charakterisiert werden, die die Frucht des ausgehenden Industriezeitalters
ist?