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BEWUßTSEINS- UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG

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Exkurs VII: Umformung organisatorischen Lebenswandels aus<br />

innerer Haltung<br />

I<br />

Managementkonzepte, Mitläufertum, Krieg, Versklavung, Gier,<br />

Unterdrückung und Allmachtswahn gelebt.<br />

II<br />

Innen und Außen hinsehen in Licht und Schatten<br />

III<br />

Annehmen, lösen, Widersprüche sehen und aushalten<br />

Sich sehen;<br />

IV<br />

Moden, Managementkonzepte, Strömungen, Menschen, andere Organisationen<br />

sehen;<br />

wahrnehmen, einordnen, deuten, annehmen, ablegen, umformen, neu bilden,<br />

neue Widersprüche und Vielfalt in neuen Harmonien sehen und leben<br />

eigene Wege versuchen und finden<br />

Die Organisation werden, die man ist.

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