01 -SÚMULAS E OJS DO TST COMENTADAS E ORGANIZADAS POR ASSUNTO (Élisson Miessa e Henrique Correia ed. 2016)

art. 1.028, §3º do NCPC dispõe que o recurso ordinário é remetido ao STF
ou STJ independentemente de juízo de admissibilidade.
No processo do trabalho, a CLT não disciplina o juízo de
admissibilidade do recurso ordinário de decisão proferida pela Vara do
Trabalho, de modo que, nesse caso, será aplicável a diretriz do Novo CPC,
ante a ausência de norma celetista e sua compatibilidade com o processo do
trabalho, ou seja, nesse recurso ordinário não há que se falar em juízo de
admissibilidade a quo e, consequentemente, na interposição agravo de
instrumento.
Por outro lado, em razão de ter previsão própria, haverá duplo juízo de
admissibilidade, no processo do trabalho, nos seguintes recursos:
– recurso de revista: assim como ocorre com os recursos de
natureza extraordinária no Novo CPC (art. 1.030), o art. 896, §1º
da CLT contempla, expressamente, que o juízo de
admissibilidade no recurso de revista será realizado,
inicialmente, pelo Presidente do Tribunal Regional do Trabalho.
– agravo de petição: o art. 897, § 2º, da CLT admite a interposição de
agravo de instrumento na hipótese de não processamento do
agravo de petição, sugerindo, portanto, o duplo juízo de
admissibilidade.
– recurso ordinário em processo de competência originária do TRT:
a Lei 7.701/88, nos arts. 2º, II, f e 3º, III, f, ao admitir o
julgamento do agravo de instrumento também sugere o duplo
juízo de admissibilidade.
– embargos de divergência: o art. 3º, III, c, expressamente admite a
denegação dos embargos pelo presidente da Turma do TST.